Виховна робота – Рівненський фаховий коледж НУБіП України

Положення про організацію виховної роботи 2023

Положення про організацію виховної роботи

План заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу

Порядок подачі заяв або повідомлень про випадки булінгу (цькування)

Порядок реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу

Формуємо особистість

Метою освітнього процесу у коледжі є не лише формування навчальних компетенцій, надання ґрунтовних фахових знань, а й виховання громадянина, патріота; інтелектуально розвиненої, духовно і морально зрілої особистості, готової протистояти асоціальним впливам, вправлятися з особистими проблемами, творити себе і оточуючий світ.

Виховання студентів здійснюється в контексті громадянської і загальнолюдської культури, охоплює весь навчально-виховний процес, ґрунтується на свободі вибору мети життєдіяльності та поєднує інтереси особистості, суспільства і держави.

Стратегічним напрямком виховної роботи у коледжі є національно-патріотичне виховання студентської молоді. Педагогічний колектив коледжу впродовж останніх років працює над реалізацією проекту «Моя маленька Батьківщина», який був започаткований викладачем землевпорядних дисциплін Бусленко Галиною Михайлівною. Учасники проекту отримали відзнаки Всеукраїнської громадської організації «Союзу Українок України» за активну участь у Міжнародному конкурсі «Мій рідний край». Систематично проводяться зустрічі із учасниками бойових дій. Патріотичному вихованню студентської молоді сприяли виховні заходи з участю старшого лейтенанта ЗСУ Камерістової Т. А., старшого офіцера управління ОК «Захід»,підполковника Степанова О.М., учасника боїв сектору «М», заступника командира батальйону, підполковника Бєліцького В.А., випускника коледжу Кравчука Ю.А, бійців добровольчого полку «Азов» Войцеховським О.І., Цебало К.Я. та ін.. Колектив коледжу конкретними справами підтримує захисників територіальної цілісності України: налагоджено співпрацю із волонтерськими організаціями (збір коштів у громадських місцях, фасування і відправка продуктів харчування, виготовлення маскувальних сіток), традиційними стали відвідування Рівненського військового шпиталю, у якому проходять лікування поранені бійці, здійснюється підтримка родини випускника коледжу Свідерського Дмитра, який загинув під час бойових дій.

Традиційними у коледжі стали виховні заходидо Дня українського козацтва, до Дня пам’яті жертв голодомору і політичних репресій, до Дня революції Гідності, до Дня Героїв Небесної Сотні, до Дня української мови, до Дня Вишиванки.

Актуальним питанням сьогодення є правове виховання студентської молоді. В навчальних групах проводяться виховні години у формі тренінгів, ділових ігор, зустрічі із представниками правоохоронних органів. У коледжі діє Навчально-юридична консультація, де кожен студент може отримати безкоштовно правову допомогу.

Важливим напрямком виховної роботи у коледжі є екологічне виховання студентської молоді. Студенти коледжу беруть участь у різноманітних екологічних акціях: представники коледжу були учасниками Другої ярмарки знань Програми малих грантів Глобального екологічного фонду в Україні, що проводиться під егідою ООН. На сторінках Всеукраїнського щомісячного видання «Розвиток та довкілля» відзначалася робота екологічного гуртка «Джерело» (керівник – викладач екології Малимон С. С.). Щороку у квітні проводиться традиційний місячник «Квітни, Земле».

У коледжі створено належні умови для розвитку творчих здібностей студентів – проводяться конкурсні програми «Панна весна», «Ми заявляємо про себе», «Приймаємо в студентську родину», «Студент року», «Містер коледжу», концертні програми до Дня працівників освіти, Дня працівників сільського господарства, Дня студента. Студенти коледжу регулярно відвідують театр, зал органної музики, виставкові зали міста. Колективи художньої самодіяльності коледжу успішно виступають у Міжнародному фестивалі «Голосіївська весна», що проводиться у базовому Університеті. На постійній основі у коледжі діють два гуртки художньої самодіяльності – студія сучасної пісні(керівник – Карпишин Мар’яна Іванівна) та вокальний ансамбль «Вишиванка»( керівник – Степанюк Тамара Євгенівна).

Студенти, які навчаються у коледжі, мають можливість вдосконалювати свою спортивну майстерність. У навчальному закладі діє сім спортивних секцій. Збірні команди коледжу беруть участь у спортивних змаганнях різного рівня – міських, обласних, всеукраїнських. Дві наші випускниці, Кощей Людмила і Прищепа Наталія, представляли Україну на Олімпійських іграх – відповідно, у Атланті у 1996 році і в Ріо-де-Женейро у 2016 році. 10 серпня 2018 року, на чемпіонаті Європи з легкої атлетики у Берліні наша зірочка – Прищепа Наталія довела, що вона найшвидша в Європі на дистанції 800 метрів. Вдруге поспіль вона стала чемпіонкою Європи!

Рафальський Констянтин, студент ІІІ курсу будівельного відділення є гравцем команди Суперліги України з футзалу МФК «Кардинал Рівне», входить до складу збірної України з футзалу U19, яка у 2023 році стала півфіналістом чемпіонату Європи; Полоцький Андрій, студент будівельного відділення, Жовтко Юрій, студент відділення програмування включені до складу збірної команди України серед молоді з плавання. Остапчук Дмитро, студент І курсу, бакалаврат, став чемпіоном України серед молоді в метанні диска. Успішно виступає на змаганнях збірна команда коледжу з волейболу (дівчата).

Популярними серед студентської молоді стали такі заходи як «День здоров’я», першість коледжу між відділеннями, легкоатлетичний крос.

З метою створення належних умов для занять фізичною культурою та спортом у 2018 році відкрито футбольний майданчик із штучним покриттям.

Важливою вимогою сьогодення є розвиток студентського самоврядування. Адміністрація коледжу співпрацює із органами студентського самоврядування, систематично проводяться зустрічі дирекції коледжу із членами студентських рад, студпрофкому, представники студентства беруть участь у засіданні педагогічної ради коледжу.

На рівні відділень видаються студентські інформаційні вісники, з ініціативи членів студентської ради створено діалог-спільноту.

Студенти коледжу є активними учасниками волонтерського руху – надають допомогу дітям онкогематологічного відділення Рівненської обласної лікарні, Рівненському міському будинку дитини, Клеванській загальноосвітній школі-інтернату для дітей з вадами зору. проводяться благодійні акції на підтримку ЗСУ.

У коледжі діє здоровпункт, де студенти і викладачі можуть пройти обстеження та отримати кваліфіковану консультацію і допомогу.

Студенти коледжу забезпечуються відносно дешевим і якісним харчуванням у їдальні, яка знаходиться безпосередньо у приміщенні навчального корпусу.

Адміністрація коледжу приділяє велику увагу покращенню житлово-побутових умов у гуртожитках коледжу. Іногородні студенти повністю забезпечуються гуртожитком, де створено належні умови для проживання і відпочинку студентів.

Створений у коледжі освітньо-виховний простір дає можливості студентам відчути себе особистістю, сприяє розвитку їх творчої індивідуальності, забезпечує необхідні умови для формування нової української інтелектуальної еліти.

ВИТЯГ ІЗ ПРАВИЛ
внутрішнього трудового розпорядку для працівників та студентів
Відокремленого структурного підрозділу «Рівненський фаховий коледж Національного університету біоресурсів і природокористування України»

Загальні положення

1.1. Дані Правила розроблені відповідно до вимог Кодексу законів про працю України, Цивільного кодексу України, Господарського кодексу України, Законів України „Про господарські товариства”, „Про вищу освіту”, „Про колективні договори та угоди”, а також інших нормативних документів, які регулюють сферу трудових відносин.

В навчальному закладі трудова дисципліна грунтується на свідомому виконанні працівниками своїх трудових обов’язків і є необхідною умовою організації ефективної праці і навчального процесу. Трудова дисципліна забезпечується методами переконання та заохочення до сумлінної праці. До порушників дисципліни застосовуються заходи дисциплінарного та громадського впливу.

Права та обов’язки студентів

5.1. Студенти коледжу мають право на:

вибір профілю, форми навчання, позааудиторних занять, академічну мобільність;

користування навчально-матеріальною, науковою, культурно-спортивною, побутовою базами коледжу;

участь у науково-дослідницькій та інших видах діяльності, конференціях, виставках, конкурсах;

продовження освіти за професією, спеціальністю відповідно до отриманої кваліфікації;

академічну відпустку, поновлення, переведення до іншого ВНЗ в порядку, встановленому чинним законодавством України;

участь у громадському самоврядуванні, в обговоренні, вирішенні питань вдосконалення навчально-виховного процесу, науково-дослідницької роботи, призначенні стипендії, організації дозвілля, побуту тощо особисто або через представників;

безпечні та нешкідливі умови навчання і праці;

отримання стипендії та матеріальної допомоги відповідно до чинного законодавства;

забезпечення гуртожитком відповідно до норм чинного законодавства;

створення фондів для студентських потреб;

користування пільгами, передбаченими чинним законодавством, під час навчання без відриву від виробництва;

захист від будь-яких форм експлуатації, фізичного та психологічного насильства з боку адміністрації, педагогічних, інших працівників коледжу;

безоплатне проходження практики на підприємствах, в установах, закладах та організаціях, а також на оплату праці під час виконання виробничих функцій згідно із законодавством;

канікулярну відпустку;

оскарження дій органів управління вищого навчального закладу та їх посадових осіб, педагогічних і науково-педагогічних працівників;

спеціальний навчально-реабілітаційний супровід та вільний доступ до інфраструктури вищого навчального закладу відповідно до медико-соціальних показань за наявності обмежень життєдіяльності, зумовлених станом здоров’я.

5.2. Студенти коледжу зобов’язані:

систематично оволодівати знаннями, практичними навичками, підвищувати загальнокультурний рівень;

дотримуватись Положення про коледж, Правил внутрішнього трудового розпорядку коледжу та студентського гуртожитку;

виконувати вимоги навчального плану в терміни, визначені графіком організації навчального процесу;

відвідувати заняття за обраним індивідуальним навчальним планом;

вчасно інформувати адміністрацію коледжу в разі неможливості з поважних причин відвідувати заняття, складати (перескладати) модулі, заліки та іспити, виконувати контрольні роботи тощо;

дотримуватися розпоряджень адміністрації щодо заборони куріння та вживання алкогольних і наркотичних засобів у коледжі та на його території, у гуртожитку;

у встановлені строки виконувати завдання, передбачені навчальним планом і програми;

підвищувати свій культурний рівень;

брати участь в громадсько-корисній праці;

брати участь у благоустрої території та навчальних приміщень, а також у створенні та вдосконаленні навчально-матеріальної бази коледжу;

брати участь у науковій, громадській роботі, а також в усіх студентських заходах, що проводяться в коледжі, при необхідності їх оплачувати;

берегти власність коледжу та ощадливо ставитися до використання енергоресурсів в навчальному корпусі та гуртожитках коледжу;

нетерпимо ставитись до всіх антигромадських проявів, брати участь в громадському житті коледжу;

під час занять студенти зобов’язанні уважно слухати пояснення викладачів, не розмовляти і не займатися сторонніми справами, виконувати всі вказівки викладачів, не користуватися мобільним телефоном;

студенти-призовники першого курсу незалежно від місця проживання повинні до 25 листопада поточного року стати на облік у відділі кадрів;

належну чистоту і порядок в усіх навчальних приміщеннях забезпечує технічний персонал та студенти. За належний порядок у приміщенні відповідає черговий студент та технічний персонал;

черговий групи призначається старостою на кожний день занять. На чергового по групі покладаються обов’язки: слідкувати за порядком, чистотою і збереженням майна в навчальному приміщенні групи;

забезпечити до початку занять необхідними допоміжними матеріалами;

студентам забороняється приносити в коледж та гуртожитки коледжу вибухонебезпечні предмети та речовини;

сторонні особи можуть бути присутні на заняттях з дозволу директора або його заступника з навчальної роботи;

під час заняття нікому не дозволяється відволікати викладача від роботи та робити зауваження викладачу з приводу його роботи;

для отримання диплома фахівця певного освітньо-кваліфікаційного рівня студент зобов’язаний:

– отримати і підписати обхідний лист;

– знятися з військового обліку військкоматі;

– подати заяву та документи паспортисту для виписки з гуртожитку;

– розрахуватися з бібліотекою коледжу;

– отримати диплом;

– отримати атестат.

5.3. Студент може бути відрахований з коледжу:

за власним бажанням;

у зв’язку з переведенням до іншого вищого закладу освіти;

у зв’язку з призовом на строкову військову службу;

за неуспішність за результатами складених іспитів і заліків протягом заліково-екзаменаційної сесії;

за станом здоров’я на підставі висновку ЛКК;

у зв’язку з невиконанням вимог навчального плану та графіка організації навчального процесу;

за порушення навчальної дисципліни і правил внутрішнього розпорядку вищого закладу освіти;

через появу на заняттях, у бібліотеці, у гуртожитку в нетверезому стані, у стані наркотичного або токсичного сп’яніння;

Відрахування неповнолітніх студентів здійснюється за погодженням зі службою у справах неповнолітніх місцевих органів виконавчої влади.

Відповідальність за порушення трудової дисципліни

8.1. Порушення трудової дисципліни – діяння студента або працівника коледжу, наслідком яких стало невиконання або неналежне виконання покладених на нього договором трудових обов’язків, а також інші діяння, що порушують: трудове законодавство України, Положення про коледж, Колективний договір, трудовий договір, посадові інструкції, Правила внутрішнього трудового розпорядку коледжу, Правила проживання в гуртожитках коледжу, накази директора або уповноважених ним осіб, настанови керівника структурного підрозділу або безпосереднього керівника, які не суперечать чинному законодавству України.

8.2. За кожне порушення трудової дисципліни до працівника або студента коледжу може бути застосовано лише одне дисциплінарне стягнення:

догана;

звільнення з роботи;

виселення з гуртожитку;

відрахування з числа студентів коледжу.

При застосуванні стягнення повинні враховуватись тяжкість вчиненого проступку, обставини, за яких він вчинений, попередня робота та поведінка працівника, студента.

8.3. Виключення з коледжу застосовується як крайня міра покарання за систематичне невиконання вимог викладачів і адміністрації коледжу, грубе порушення дисципліни, а саме:

– появу на території коледжу та гуртожитків в нетверезому стані;

– вживання та поширення наркотичних засобів;

– систематичні пропуски без поважних причин – понад 18 годин на місяць;

– навмисне псування майна коледжу;

– за пошкодження державного майна студент-порушник(або його батьки) має відшкодувати суму завданих збитків або відремонтувати пошкоджене майно (згідно ч.1 ст. 1166 та ч. 1-2 ст. 1179 ЦК України);

– отримання під час заліково-екзаменаційної сесії більше двох незадовільних оцінок;

– студенти, які навчаються за державним замовленням і допускають порушення трудової дисципліни, не виконують навчальний план, не дотримуються Правил внутрішнього розпорядку коледжу, Правил проживання у гуртожитку, можуть бути переведені з державної форми навчання на контрактну форму або відраховані з навчального закладу.

8.9. Дисциплінарне стягнення до студента коледжу застосовується безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше 1 місяця з дня виявлення.

Навчальний процес

9.3. Вхід до аудиторій, лабораторій і кабінетів після сигналу про початок занять забороняється. У спеціальних лабораторіях, майстернях викладачі, обслуговуючий персонал та студенти повинні знаходитись у спеціальному одязі згідно з інструкцією про роботу в цих навчальних приміщеннях.

9.4. У кожній академічній групі за поданням заступника директора з виховної роботи наказом директора коледжу призначається староста, підпорядкований безпосередньо директору коледжу, заступнику директора з виховної роботи, а також завідуючому відповідним відділенням.

До функцій старости належить:

доведення до студентів розпоряджень адміністрації, графіку навчального процесу і розкладу;

персональний облік відвідування занять студентами групи;

ведення групового журналу з поданням завідувачам відділень щотижневої інформації про виконання навчальної програми, неявку на заняття і запізнення студентів, інші порушення навчальної дисципліни;

забезпечення дисципліни під час занять та дотримання Правил внутрішнього трудового розпорядку, призначення чергового на навчальний день чи по навчальних лабораторіях;

Розпорядження старости у межах установлених функцій та доручень адміністрації є обов’язковими для студентів групи.

Порядок у навчальному корпусі та на території коледжу

10.6. У навчальному корпусі та приміщеннях забороняється:

курити, зберігати та розпивати спиртні напої;

заходити до аудиторій та лабораторій після дзвінка про початок занять;

ходити по коридорах та майстернях під час занять;

голосно розмовляти, створювати умови, що відвертають увагу студентів.

10.8. Режим роботи в коледжу регламентується графіком і розкладом занять. Вхід до навчального корпусу для викладачів і студентів обмежується в робочі дні з 8:00 до 21:00, у вихідні дні – за письмовим дозволом директора коледжу або керівника структурного підрозділу.

10.9. Проведення вечорів відпочинку, тематичних лекторіїв, організація виступів колективів художньої самодіяльності в актовому залі, навчальному корпусі дозволяється у вільний від навчальних занять час. Закінчуються ці заходи в навчальному корпусі до 21:00, а в гуртожитках – до 22:00.

Кодекс честі студента ВСП «Рівненський фаховий коледж НУБіП України»

Визнавати верховенство закону та дотримуватися норм чинного законодавства.

Оволодівати новітніми досягненнями своєї професії, щоб принести найбільшу користь суспільству.

Пишатися тим, що є студентом коледжу та громадянином України.

Поважати своїх викладачів.

З повагою відноситися до обслуговуючого персоналу, що забезпечує належні умови навчання.

Розуміти необхідність щоденної праці для кращого опанування спеціальністю.

Усвідомлювати себе в команді, мати спільні цілі, відчуття єдності.

Творити добро, ставитися до всіх так, як хочу, щоб ставилися до мене.

Не приймати імпульсивних рішень у стосунках із товаришами по навчанню і викладачами.

Бути справедливим і вимогливим до себе і товаришів по навчанню.

Поважати чужу думку (товаришів по навчанню, викладачів, наставників та ін).

Бути зібраним, охайним, підтримувати належний зовнішній вигляд.

Позбуватися таких вад, як зарозумілість, жадібність, нетерпимість, впертість.

Не займатися фальсифікацією чи вигадуванням наукової чи навчальної інформації, плагіатом.

Не використовувати неправильну дослідницьку інформацію.

Не використовувати особистих стосунків для підвищення оцінки або отримання якихось привілеїв (балів, кредитів тощо).

Не копіювати в інших студентів звітів, лабораторних робіт, комп’ютерних програм тощо.

Не боятися висловлювати власну думку, брати на себе ініціативу.

Діяти відповідно до норм цього кодексу, високо нести честь, гідність і благородні традиції своєї професії, свого коледжу, високим професіоналізмом та зразковою поведінкою підвищувати їх авторитет у суспільстві.

Вести здоровий спосіб життя, допомагати товаришам позбутися шкідливих звичок.

Бережливо відноситися до наданого коледжем обладнання та майна.

Зміцнювати навчально-матеріальну базу коледжу, не ухилятися від робіт по підтримці належного санітарного стану у навчальному корпусі та гуртожитках та благоустрою території коледжу у позанавчальний час.

Навчитися радіти не лише своїм успіхам, але й успіхам товаришів.

Ніколи нікому не заздрити і не зводити наклепи – це озлоблює людей і руйнує їхні відносини.

Намагатися прийти на допомогу товаришу, не чекаючи, поки він про це попросить.

Не поспішати звинувачувати когось, якщо мені погано. Учитися самому долати труднощі.

Цінувати студентську дружбу.

З повагою відноситися до людей старшого віку, бути завжди вдячним своїм батькам.

Кодекс честі викладача ВСП «Рівненський фаховий коледж НУБіП України»

Визнавати верховенство права та принципово реагувати на його порушення.

Усвідомлювати своє призначення: творити добро і реалізувати своє покликання у закладі освіти.

Дотримуватися чесності у викладанні, оцінюванні успіхів студентів, у дослідженнях, кар’єрному просуванні та інших починаннях.

Розвивати в собі головні цінності співтовариства – чесність, довіру, прямоту, повагу.

Постійно працювати над самовдосконаленням.

Бути впевненим у собі, не допускати зверхності у стосунках зі студентами.

Бути справедливим і вимогливим до студентів.

Ставитися до студентів ввічливо й доброзичливо, але не допускати панібратства.

Намагатися, щоб студенти і колеги по роботі повірили у твій розум, чесне серце і працьовитість.

Розвивати у кожного студента почуття власної гідності й самоповаги.

Поважати думку студента, навіть коли вона не збігається з думкою викладача.

Схвалювати і підтримувати студентські пропозиції задля вдосконалення навчального процесу.

Завжди бути охайним, постійно дбати про належний зовнішній вигляд.

Всебічно сприяти виявленню обдарованих абітурієнтів і студентів та допомагати їхньому науковому зростанню.

не брати винагороди (хабара) за сприяння абітурієнтам у вступі до ЗВО;

не вести зі студентами двозначних розмов про те, що контрольну чи курсову роботу, модуль, залік чи іспит можна купити;

не використовувати особисті стосунки з викладачами у корисливих цілях, тобто задля підвищення поточної успішності, написання модулів, складання заліків та іспитів окремими студентами;

не створювати студентам на заняттях чи іспитах сприятливих умов для списування, фальсифікації даних;

не бути мовчазним та безініціативним, сміливо висловлювати незалежну думку, боротися за свої громадянські права;

не допускати плагіату.